Zgodnie z wprowadzonymi w niej zmianami osoby, które utraciły prawa do świadczenia pielęgnacyjnego lub zasiłków opiekuńczych, pobieranych w związku ze sprawowaniem opieki nad osobą niepełnosprawną, zyskają po jej śmierci prawo do zasiłku dla bezrobotnych lub świadczenia przedemerytalnego.
Na stronie internetowej Sejmu czytamy: "Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz ustawy o świadczeniach przedemerytalnych wprowadza w tym celu przepisy umożliwiające zaliczenie okresu pobierania wyżej wymienionego świadczenia i zasiłków do okresów uprawniających do nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych oraz świadczenia przedemerytalnego.
Do okresu 365 dni w okresie 18 miesięcy bezpośrednio poprzedzających rejestrację osoby w urzędzie pracy jako bezrobotnej, uprawniającego do nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych, zaliczany będzie okres pobierania świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna – mimo nieodprowadzania składki na Fundusz Pracy – jeżeli utrata prawa do tego świadczenia lub zasiłków była spowodowana śmiercią osoby, nad którą opieka była sprawowana.
Zgodnie z nowelizacją opiekunowie osób niepełnosprawnych/zależnych, ubiegający się po ich śmierci o świadczenie przedemerytalne, będą musieli m.in. do dnia ustania prawa do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna – mieć ukończone co najmniej 55 lat (kobiety) lub 60 lat (mężczyźni); legitymować się okresem uprawniającym do emerytury: w przypadku kobiet – co najmniej 20 lat, a w przypadku mężczyzn - co najmniej 25 lat”.
- To rozwiązanie jest krokiem w dobrym kierunku, aby ułatwić opiekunom zarówno powrót na rynek pracy, jak i skorzystanie ze świadczeń przedemerytalnych - powiedział w Sejmie wiceminister Stanisław Szwed.
Nowelizacja ma wejść w życie 1 stycznia 2017 r. Ustawa trafiła teraz do Senatu.
Źródło:
- Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej - www.mpips.gov.pl
- Sejm RP - www. sejm.gov.pl
