www.prawnik-online.eu   »   Tag: pracodawca
TAG: pracodawca
WYNIKÓW: 31
0prawnik!   |   02 września 2013
Strony stosunku pracy - pracodawca.
Według ustawowej definicji pracodawcą to ?jednostka organizacyjna, choćby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudniają one pracowników?(art. 3 KP)
lukasz.teclaw@gmail.com   |   16 czerwca 2013
Prawo pracy a wariograf
Czy pracodawca może zmusić pracownika do poddania się badaniu wykrywaczem kłamstw (wariografem)?
redaktor   |   24 stycznia 2013
Czy nadal wymagany jest od pacjenta NIP jego pracodawcy?
Wejście w życie systemu Elektronicznej Weryfikacji Uprawnień Świadczeniobiorców (eWUŚ), nie oznacza, że u lekarza nie musimy podawać NIP-u pracodawcy. Numer ten jest nadal konieczny, by lekarz wypisał zwolnienie.
prawnik   |   09 stycznia 2012
Pracodawca - definicja
Pracodawca - zgodnie z kodeksem pracy jest to jednostka organizacyjna, chocby nie posiadala osobowosci prawnej, a takze osoba fizyczna, jezeli zatrudniaja one pracowników.
redaktor   |   17 grudnia 2011
Obowiązek zawiadomienia PIP o rozpoczęciu działalności
Na podstawie art. 209 par.1 Kodeksu pracy (dalej: K.p.) pracodawca rozpoczynający działalność jest obowiązany, w terminie 30 dni od dnia rozpoczęcia tej działalności, zawiadomić na piśmie właściwego okręgowego inspektora...
wanda50plus   |   15 czerwca 2011
Informacja o warunkach zatrudnienia od pracodawcy, który nie posiada Regulaminu pracy3
Zgodnie z treścią art.29 par.3 Kodeksu pracy nie póżniej niż w ciągu 7 dni od dnia zawarcia umowy o pracę pracodawca udziela pracownikowi pisemnej informacji o warunkach jego zatrudnienia. Informacja ta uwzględnia sytuację...
wanda50plus   |   15 czerwca 2011
Informacja o warunkach zatrudnienia od pracodawcy, który nie posiada Regulaminu pracy2
Pracodawca zawierając z pracownikiem terminową umowę o pracę nie póżniej niż w ciągu 7 dni ma obowiązek udzielenia mu na piśmie informacji o warunkach jego zatrudnienia. Powyższe wynika z treści 29 par.3 Kodeksu pracy...
wanda50plus   |   15 czerwca 2011
Informacja o warunkach zatrudnienia od pracodawcy, u którego obowiązuje Regulamin pracy
Po zawarciu z pracownikiem terminowej umowy o pracę, pracodawca nie póżniej niż w ciągu 7 dni ma obowiązek udzielić pracownikowi na piśmie informacji o warunkach jego zatrudnienia. Nakłada go na niego ustawodawca w artykule...

Skorzystaj z naszych usług
lub
lub
  • Wykwalifikowani prawnicy
    i adwokaci
  • Zrozumiały język
  • Bezpłatne pytania dodatkowe
  • Bezpłatna wycena w ciągu 2h
Bezpłatnie
Polecane publikacje
ABC alimentów + pakiet wzorów alimentacyjnych
AUTOR: Wanda Książek Mariusz Sząszor
3,00 zł
1


montres rolex replica watches Montres Pas Cher Montres Pas Cher Imitation De Montres