Rząd, kontynuując proces odbiurokratyzowania gospodarki, zaproponował
likwidację „Monitora Polskiego B”, w którym firmy ogłaszały swoje
sprawozdania finansowe. Publikacja w nim jednej strony sprawozdania
kosztowała ok. 771 zł brutto. Zatem był to niezwykle kosztowny i
uciążliwy obowiązek, zwłaszcza dla mniejszych przedsiębiorców.
Nowe przepisy przewidują także skrócenie przechowywania – z 10 do pięciu
lat – kopii deklaracji rozliczeniowych i imiennych raportów
miesięcznych oraz dokumentów korygujących. Do pięciu lat zostanie także
skrócony okres przedawnienia należności z tytułu składek do ZUS i KRUS.
To kolejne rozwiązania oczekiwane przez przedsiębiorców i innych
płatników.
Aby ulżyć zwłaszcza średnim i dużym firmom
postanowiono, że informację o zapłaconych składkach do ZUS i NFZ
pracownik będzie otrzymywał raz na rok lub na własne żądanie częściej.
Comiesięczny pisemny obowiązek informowania pracowników o odprowadzanych
składakach jest nie tylko uciążliwy, ale także kosztowny (wymaga
przygotowania i druku formularzy ZUS RMUA).
Zaproponowano, aby
organizacje pracodawców i związki zawodowe mogły występować do ministra
finansów o dokonanie ogólnych interpretacji podatkowych, w przypadku
stwierdzenia rozbieżności w zakresie niejednolitego stosowania prawa
podatkowego przez organy podatkowe i organy kontroli skarbowej.
Rząd chce, aby większość nowych rozwiązań weszła w życie od początku 2012 r.
Żródło: www.premier.gov.pl
